شمال الدلتا لتوزيع الكهرباء تعلن عن وظائف قيادية شاغرة في عدة قطاعات.. تفاصيل

في إطار سعيها المستمر لتطوير وتحسين أداء الشركة، أعلنت شركة شمال الدلتا لتوزيع الكهرباء عن حاجتها لشغل عدد من الوظائف القيادية الشاغرة في قطاعاتها المختلفة. 

شغل عدد من الوظائف القيادية  

ويأتي هذا الإعلان في وقت حاسم، حيث تسعى الشركة إلى تعزيز كفاءتها التشغيلية وتوفير بيئة عمل مناسبة تواكب التطورات التكنولوجية والخدمية التي تشهدها القطاعات الكهربائية في مصر.

وقد أعلن المهندس محمد عسل، رئيس مجلس إدارة الشركة والعضو المنتدب، عن الحاجة لشغل وظيفة رئيس قطاع الشئون التجارية بعد بلوغ المحاسب رمضان محرز سن التقاعد. وكان محرز قد عمل في هذا المنصب لسنوات عديدة، حيث ساهم بشكل كبير في تطوير القطاع التجاري بالشركة. وحاليًا، تم تعيينه مستشارًا تجاريًا مشرفًا على قطاعات الشئون التجارية لحين شغل الوظيفة من قبل الشخص المناسب. 

طريقة التقديم للوظائف الشاغرة

هذا المنصب يعد من المناصب الحيوية في الشركة، حيث يتطلب مهارات إدارية وتجارية عالية لضمان سير العمل بشكل سلس وفعال.

إضافة إلى ذلك، شمل الإعلان أيضًا وظائف أخرى في الإدارة العامة للحسابات والمخازن التابعة لقطاع الشئون المالية بالشركة. تم الإعلان عن الحاجة لشغل وظيفة مدير عام لهذه الإدارات الحيوية، والتي تعتبر من الركائز الأساسية في العمل الإداري والتشغيلي للشركة. تعتبر إدارة الحسابات والمخازن جزءًا أساسيًا لضمان الحفاظ على استدامة العمليات المالية وتوزيع المواد اللازمة لصيانة الشبكات الكهربائية في المناطق المختلفة.

وتعتبر هذه الوظائف القيادية جزءًا من خطة تطوير شاملة تنتهجها شركة شمال الدلتا لتوزيع الكهرباء بهدف تحسين مستوى الخدمات المقدمة للمواطنين وزيادة كفاءة العمل داخل الشركة. يتزامن هذا مع ما يشهده قطاع الكهرباء في مصر من تطور سريع وتوسع مستمر في مشروعات البنية التحتية الخاصة بالشبكات الكهربائية.

يعتبر هذا الإعلان فرصة ذهبية للمؤهلين في المجال الإداري والفني للانضمام إلى واحدة من أهم شركات توزيع الكهرباء في مصر. ومن المتوقع أن تكون هذه الوظائف فرصة لتعزيز مستوى الإدارة وتحقيق التميز في أداء الشركة، في الوقت الذي تعمل فيه مصر على تحسين بنيتها التحتية في العديد من القطاعات الحيوية.

تعد هذه الخطوة التي أعلنت عنها شركة شمال الدلتا لتوزيع الكهرباء جزءًا من استراتيجيتها الطموحة لتعزيز أدائها وتطوير هيكلها الإداري بما يتواكب مع متطلبات السوق والتحديات المستقبلية التي تواجه قطاع الكهرباء في مصر. إن الإعلان عن شغل وظائف قيادية في قطاعات الشئون التجارية والحسابات والمخازن يعكس التزام الشركة بتوفير بيئة عمل مستقرة وفعالة تدعم تحسين الخدمات المقدمة للمواطنين، وهي خطوة مهمة نحو تحقيق استدامة في إدارة الموارد وتحقيق أعلى مستويات الكفاءة التشغيلية.

إن هذه الفرص لا تقتصر على تقديم وظائف جديدة فحسب، بل تمثل فرصة مثالية للمؤهلين في المجال الإداري والفني للانضمام إلى فريق عمل يسعى للابتكار وتحقيق التميز في قطاع حيوي وأساسي كقطاع الكهرباء. كما أن هذه الوظائف تعد فرصة للأفراد الطموحين للمساهمة في تحسين مستوى الخدمات وتعزيز استدامة الأداء على المدى الطويل، وهو ما يتماشى مع جهود الدولة في تطوير البنية التحتية للطاقة في مصر.

تُظهر هذه الخطوة أيضًا أهمية تطوير وتوسيع نطاق العمل في قطاع الكهرباء، وهو ما يتطلب كوادر مؤهلة قادرين على مواجهة التحديات المستقبلية. لا شك أن الوظائف القيادية الجديدة ستسهم بشكل كبير في رفع كفاءة العمليات التشغيلية وتقديم خدمات أفضل للمستهلكين، مما سيعكس بشكل إيجابي على المجتمع بشكل عام.

ختامًا، يظل قطاع الكهرباء من القطاعات الحيوية التي تؤثر بشكل مباشر على الحياة اليومية للمواطنين، ومن خلال تعزيز الكوادر البشرية داخل الشركات التابعة لقطاع الكهرباء، يتم تحقيق تطور مستدام يعزز من فعالية شبكة الكهرباء في مصر ويعزز من قدرة البلاد على مواجهة التحديات المستقبلية.